Harus Masuk Kerja saat Lebaran? Ini Aturan dan Tipsnya Untukmu

Sebagian dari Anda mungkin harus menelan pil pahit karena masih harus bekerja di lebaran tahun ini.

Jangan patah semangat dan jangan patah semangat, hal pertama yang perlu anda pahami adalah hak-hak apa saja yang harus anda dapatkan jika harus bekerja di hari libur nasional.

Bagaimana tipsnya setelah ini agar tetap bisa bekerja maksimal di Hari Raya nanti?

Tak perlu berlama-lama, berikut penjelasan yang Glints siapkan untuk Anda.

Aturan untuk pergi bekerja pada hari libur nasional

Padahal, tidak ada aturan yang secara khusus mengatur karyawan yang harus masuk kerja saat Idul Adha.

Namun, ada beberapa ketentuan dalam UU Ketenagakerjaan mengenai pengusaha yang mempekerjakan pekerja pada hari libur.

Menurut informasi dari Online Law, pengusaha dapat melakukan hal tersebut jika jenis dan sifat pekerjaannya harus dilakukan atau dilakukan secara terus menerus.

Beberapa contohnya adalah pekerjaan di bidang kesehatan, transportasi, pariwisata, pos dan telekomunikasi, dan pekerjaan lain yang berkaitan dengan kesejahteraan umum.

Pengusaha diharuskan membayar lembur bagi para pekerja yang disuruh berangkat Idul Fitri, baik yang bekerja di pekerjaan tersebut di atas, maupun di daerah lain.

Jika pengusaha tidak memenuhi kewajiban ini, ia dapat dikenakan tuntutan pidana sesuai dengan ayat (1) pasal 187 UU Cipta Kerja.

Selain itu, pekerjaan pada hari libur juga harus dilakukan dengan persetujuan pekerja dan pemberi kerja yang bersangkutan.

Perhitungan lembur saat Idul Adha

Menurut CNBC, Depnaker melalui akun Instagram @kemnaker pernah menjelaskan perhitungan upah lembur pada hari libur nasional.

Bagi Anda yang memiliki 6 hari kerja dan 40 jam per minggu, ketentuan upah lembur adalah sebagai berikut:

  • Jam pertama sampai jam ketujuh dibayar dua kali lipat tarif per jam.
  • Jam kedelapan dibayar tiga kali tarif per jam.
  • Jam kesembilan, kesepuluh dan kesebelas dibayar empat kali tarif per jam.

Jadi, jika waktu kerja Anda adalah 5 hari kerja dan 40 jam seminggu, berikut ketentuan perhitungan upah lembur:

  • Jam pertama sampai jam kedelapan dibayar dua kali lipat tarif per jam.
  • Jam kesembilan dibayar tiga kali tarif per jam.
  • Jam kesepuluh, kesebelas, dan kedua belas dibayar empat kali tarif per jam.

Tips kerja saat lebaran

Bagaimana agar bisa bekerja maksimal saat Idul Adha namun tetap menikmati momen Idul Adha? Berikut adalah beberapa tips untuk Anda.

1. Tetap profesional

Nasihat pertama bagi Anda yang harus berangkat kerja di hari raya Idul Adha adalah selalu ingat dan jaga profesionalisme.

Di satu sisi, sangat manusiawi jika sedikit bersedih karena masih harus bekerja di Idul Adha.

Di sisi lain, kinerja Anda tidak akan maksimal jika Anda terus mengulur waktu dalam kesedihan atau frustrasi. Apalagi jika Anda berada di sektor yang harus terus memberikan layanan pelanggan yang unggul.

Ada kekhawatiran nanti Anda akan kehilangan konsentrasi saat bekerja. Jadi, ingatlah bahwa ini adalah bagian dari tanggung jawab.

Ingatlah untuk memastikan hak-hak Anda dihormati oleh perusahaan.

2. Optimalkan waktu pulang kerja

Jadi, ketika Anda selesai dengan tugas Anda, singkirkan semua gangguan dan nikmati sisa waktu merayakan Idul Fitri bersama keluarga.

Jangan biarkan diri Anda membuang waktu dan melewatkan momen berharga yang hanya terjadi setahun sekali ini.

kamu juga bisa menyusul atau berbagi cerita lucu dengan anggota keluarga tentang apa yang Anda lakukan saat pergi.

3. Rencana tindakan waktu berkualitas

Untuk mengejar ketertinggalan berangkat kerja, Anda dan keluarga bisa menjadwalkan beberapa kegiatan. waktu berkualitas ketika Anda memiliki waktu luang.

Beberapa ide aktivitas waktu berkualitas hal yang dapat dilakukan antara lain :

  • Berwisata ke tempat-tempat wisata.
  • Masak dan makan bersama di rumah atau pergi ke restoran favorit Anda.
  • Nonton film di rumah atau di bioskop.
  • Mainkan game sederhana di rumah.

Demikian rangkuman aturan dan anjuran bagi Anda yang harus masuk kerja saat Idul Adha. Selamatkan mood dan jangan sampai merusak momen kemeriahan bersama keluarga.

Tertarik dengan tips liburan hebat lainnya untuk karyawan? Ayo baca artikel terkait di blog Glints!

Mulai dari tips kesehatan hingga tips mudik lebaran, semuanya tersedia untuk membuat momen lebaran Anda semakin menyenangkan dan seru di tahun ini.

Tertarik? Klik koneksi Klik di sini sekarang untuk menemukan pilihan artikel lainnya!

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *